マインドセット

スタッフにも収入の柱を増やせる経営者

集客大将塾の布施ひろゆきです。

今日もこの後にFXトレードの生ライブがあるので、
そちらに参加すべくメルマガを早く書かなければ!
と焦っております。

こうやって焦っている時ほど、何を書こうか?悩んで
しまって中々先に進まないんですよね。笑笑

私がメルマガを書く時に好きな場所の1つに「新幹線」
というのがあります。

あの広い空間の中で景色が流れていくのが楽しくて、
なんだか頭も冴えて来るんですよね。

結構スタバとかで仕事をしている人っていますよね?

最初見た時には「何をかっこつけているんだか?」と
飲食店で働いている時には思ってました。

しかしカフェとかで仕事をするのって、適度に雑多
な感じがあって意外と集中できるんですよね。

店とか自宅って雑念が多くて集中できないじゃないですか?

なので販促物とかを集中してやりたい時には、ちょっと
外に出てやるのはおすすめですよ~。

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さて今年の私の目標の1つに
「スタッフにも副業で稼いでもらう!」
というものがあります。

というのも、私のお店は以前から利益の出たうちの
何割かをスタッフに還元をしていました。

基本給プラスαという感じです。

多い時には月に10万ほど基本給以外の報酬がありました。

しかしコロナ禍に入り、飲食店で中々利益を沢山出す
というのは難しくなってきました。

となるとスタッフのモチベーションが保てなくなるし、
なにより働いて楽しくなくなってしまいます。

しかし、ない袖は振れないですよね。

利益は出てないのにスタッフに給料を沢山渡してしまえば
会社は当然潰れてしまいます。

そこで私が数年間やっていた「収入の柱を増やす」と
いうのをスタッフにもやってもらおうと思っています。

私自身は今現在
・飲食店経営
・コンサルタント
・フランチャイズ代理店
・ペット事業
・投資
と5本の柱を立てています。

まだ下の2本は形になっていませんが、こうして自分が
出来る範囲で収入の柱を増やしているわけです。

これが社員として働いているだけだと、どうしても収入が
私の会社からの給料だけになってしまうのです。

これではスタッフは不安になってしまいますよね。

なので無理のない範囲でお金の心配がなくなるように
副業をさせていこうと考えています。

副業って聞くと直ぐに思いつくのが「アルバイト」に
なってしまいますが、実は副業は沢山あります。

今の時代はネットで誰でも稼げるので、昔のように
必ずしも「自分が動いた時間=稼ぎ」というわけでは
ないです。

まずは仕事に支障のない程度で月に5万稼げるように
スタッフにはなってもらいます。

ここを教えてあげられたら、スタッフの定着率も上がるし
自分のお店からの出費もありません。

今の時代はサラリーマンも副業は結構当たり前にしてい
ます。

飲食店だからと言って出来ないと思わずに、スタッフも
皆がハッピーになれる職場環境を作ってあげましょうね!

今日のあなたも絶好調!
最後までお読みいただき有難う御座います。

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「集客大将塾」 布施ひろゆき